Mit der Ausbreitung des neuen Coronavirus (SARS-CoV-2) in Deutschland entsteht auch bei den Angehörigen der Universität Leipzig Verunsicherung. An dieser Stelle informieren wir über die aktuell wichtigsten Fragen rund um das Virus und seine Auswirkungen auf den Universitätsbetrieb. Der Krisenstab, der gemäß Pandemieplan unserer Hochschule gegründet wurde, steht täglich im engen Kontakt.

Verwaltung Universität Leipzig
Foto: Universität Leipzig

Aktuelle Informationen für Mitarbeitende

Derzeit treten immer wieder neue Regelungen in Kraft und ältere Informationen verlieren ihre Gültigkeit. Hier finden Sie thematisch gegliedert die aktuellen Informationen sowie alle ausführlichen Meldungen seit Beginn der Berichterstattung für Mitarbeitende zum Thema Coronavirus.

Arbeitgeberbescheinigung/"Passierschein" (Stand 24.03.2020)

Derzeit erlaubt die Ausgangsbeschränkung des Freistaats Sachsen den normalen Weg von und zur Arbeit. Ein spezieller „Passierschein“ ist nicht notwendig, die Identifizierung z. B. durch Mitarbeiterausweis oder Visitenkarte in Verbindung mit dem Personalausweis ist ausreichend. Das Personaldezernat hat aber zwischenzeitlich ein Muster angefertigt für eine Arbeitgeberbescheinigung gemäß Allgemeinverfügung des Freistaats vom 22. März 2020. Vorgesetzte können das Muster bereits jetzt nutzen und den Beschäftigten eine Bescheinigung ausstellen (siehe entsprechende E-Mail aus dem Büro der Kanzlerin an Derzenenten, Stabsstellenleiter, Dekanatsräte, Leiter der Zentralen Einrichtungen). Die Bescheinigung sollte von der Leitung der Einrichtung oder (nach interner Festlegung) von den unmittelbaren Vorgesetzten unterzeichnet werden. Kanzlerin Birgit Dräger empfiehlt allen Vorgesetzten, eine Übersicht der ausgestellten Bescheinigungen anzufertigen, um dies bei Bedarf nachweisen zu können.

Arbeitsrechtliche Hinweise zum Umgang mit dem Coronavirus (Stand: 17.03.2020)

Home-Office
Auch ohne bestehende Dienstvereinbarung wird die Möglichkeit zum Abschluss von Home-Office-Vereinbarungen erleichtert. Zuständig für die Entscheidung ist die jeweilige Leitung der Einrichtungen, die Entscheidungsbefugnis kann auf den unmittelbaren Vorgesetzten delegiert werden. Bitte beachten Sie bei der Entscheidung auch in der aktuellen deregulierten Phase zwingend folgende Aspekte:

1. Geeignetheit der Tätigkeit für die Durchführung von Home-Office
2. Festlegung des Umfangs der Home-Office-Zeiten
3. Gewährleistung eines sachgerechten Datenschutzes
4. Vorhandensein eines geeigneten häuslichen Arbeitsplatzes
5. Festlegungen zur Erreichbarkeit während der Home-Office-Zeiten
6. Ausreichender Kontakt zur Dienststelle
7. Rücksicht auf verbleibende Präsenzbeschäftigte

Die Durchführung von Home-Office ist in einer zwischen dem Beschäftigten und dem Vorgesetzten geschlossenen schriftlichen Vereinbarung zu regeln, in der zumindest Angaben zur Dauer und zeitlichem Umfang des Home-Office sowie zur Erreichbarkeit enthalten sein müssen und die im Übrigen bestätigt, dass die unter Nummer 1 bis 7 genannten Anforderungen eingehalten werden. Ein Exemplar der Vereinbarung ist dem Dezernat 3 weiterzuleiten.

Der Vorgesetzte hat dafür Sorge zu tragen, dass der Beschäftigte während der Home-Office-Zeiten seine vertraglich geschuldete Arbeitszeit leistet. Bei Beschäftigten, die der Gleitzeit unterliegen, ist die während des Home-Office geleistete Arbeitszeit durch den Beschäftigten schriftlich zu dokumentieren und anschließend bis zum 10. des Folgemonats ein Korrekturbeleg einzureichen.

Zusätzliche Möglichkeit der häuslichen Quarantäne
Nicht nur Rückkehrern aus Risikogebieten und Personen, die mit positiv getesteten Personen in Kontakt standen wird die Möglichkeit einer 14-tägigen Quarantäne ohne Auswirkung auf die Entgeltzahlung eröffnet, sondern auch Personen, die lediglich als „Kontaktperson einer nachvollziehbar gefährdeten Kontaktperson“ ein erhöhtes Risiko aufweisen. Dies geht über die Empfehlungen des Robert-Koch-Institutes hinaus, setzt aber eine verantwortungsbewusste Einschätzung der Risikolage durch betroffene und Vorgesetzte voraus.

Freistellung zur Kinderbetreuung
Im Fall der Schließung von Kitas und Schulen besteht für die betroffenen Beschäftigten die Möglichkeit, sich zur Sicherung der Kinderbetreuung auf Grundlage des § 29 TV-L für bis zu zehn Arbeitstage unter Fortzahlung des Entgelts freistellen zu lassen.
Die Freistellung ist nach Auskunft des Personaldezernats mit dem Formular für Urlaubsanträge bei den unmittelbaren Vorgesetzten zu beantragen, wobei die Option bezahlte Freistellung anzukreuzen und in der entsprechenden Leerzeile der Grund anzugeben ist (hier: § 29 TV-L – Kinderbetreuung wegen Schul- oder Kitaschließung). Dem Arbeitgeber verbleibt bei der Entscheidung über die Gewährung der Freistellung ein Ermessen, sodass Sie die Freistellung in jedem Fall mit den Vorgesetzten abzusprechen ist. Wer aus gerade nicht vor Ort ist (zum Beispiel im Home-Office oder bei Krankheit), beantragt die Freistellung zunächst formlos bei der oder dem unmittelbaren Vorgesetzten, muss dann aber das Antragsformular schnellstmöglich nachreichen.

Einschränkung/Aussetzung von Sprechzeiten
Die Einrichtungen können nach eigenem Ermessen Sprechzeiten einschränken oder ganz aussetzen. Hierüber hat die jeweilige Einrichtung in geeigneter Weise zu informieren.

Dienstreisen
Bis auf Weiteres sind Dienstreisen zu unterlassen. Bereits genehmigte Dienstreisen werden hiermit widerrufen. Über Ausnahmen entscheidet die Rektorin. Sollten bereits Kosten entstanden sein, werden diese erstattet, sofern eine Stornierung nicht möglich ist.

Wissenschaftliches Gastrecht
Anträge auf die Erteilung von wissenschaftlichem Gastrecht sind bis auf Weiteres abzulehnen. Bereits gewährte wissenschaftliche Gastrechte sind auf ihre Notwendigkeit hin zu überprüfen und gegebenenfalls zu widerrufen.

Gastaufenthalte
Von Gastaufenthalte externer Wissenschaftler zur Kooperation in Forschung und Lehre gemäß der Honorarordnung der Universität Leipzig ist nach Möglichkeit abzusehen.

  • Bei feststehender Arbeitszeit: Verschiebung der Lage der Arbeitszeit, gegebenenfalls auch auf Samstag bis 13:00 Uhr.
  • Bei Gleitzeit:
    1. Arbeitszeitausgleich für mehr als zwei Tage pro Monat
    2. Zeitschulden von bis zu 80 Stunden am Monatsende (bei Vollzeitbeschäftigten)
    3. Aussetzung von Funktions- und Mindestpräsenzzeiten
    4. Generelle Möglichkeit der Samstagsarbeit bis 13:00 Uhr

Beantragung von Home-Office und Erfassung der Arbeitszeit

  • Ist Ihre Tätigkeit geeignet, um im Home-Office ausgeführt zu werden, schließen Sie mit Ihren Vorgesetzten eine Vereinbarung. Nutzen Sie dafür die diese Vorlage:
    Home-Office-Vereinbarung
    (nur im Intranet verfügbar)
  • Zur Erfassung Ihrer Arbeitszeit können Sie diese Vorlage nutzen, welche von Ihrer Leitungsebene gegengezeichnet und an das Personaldezernat weitergereicht wird:
    Vorlage zur Zeiterfassung
    (nur im Intranet verfügbar)
    Andere Tabellen aus denen die Arbeitszeit ebenfalls hinreichend deutlich wird, sind auch weiterhin zulässig.

Einrichten des VPN-Zugangs

Verschiedene Dienste und Angebote der Universität Leipzig können Sie nur nutzen, wenn Sie sich im Netz der Universität Leipzig befinden. Um auch von zu Hause oder unterwegs auf diese Dienste zugreifen zu können, benötigen Sie eine sogenannte VPN-Verbindung, um sich von außerhalb mit dem Uni-Netz verbinden zu können.

Sie benötigen ein gültiges Uni-Login, um sich über VPN in das Uni-Netz einwählen zu können. Es steht die einfache Einwahl über den Webbrowser per Web-VPN sowie der vollwertige Zugang mittels AnyConnect-Client zur Auswahl.

Die Verbindung per WebVPN hat einige Einschränkungen bei der Nutzung von Javascript und bei speziellen Anwendungen. Um diese zu umgehen, ist die Installation eines eigenen VPN-Programms auf dem Computer notwendig.

Die Universität Leipzig nutzt den AnyConnect-Client von Cisco. Mit diesem Client kann ein vollwertiger Zugang zum Universitätsnetz hergestellt werden.
Anleitungen zu AnyConnect

HINWEIS: Bitte beachten Sie, dass Sie bei Erst-Einrichtung des Client folgendermaßen vorgehen:

  • Um den Client herunterladen zu können, müssen Sie sich im Uninetz befinden. Nutzen Sie bei erstmaliger Konfiguration daher das WebVPN.
  • In der Eingabemaske vom WebVPN geben Sie Ihren Beutzernamen [Uni-Login@uni-leipzig.de] und das Passwort ein.
  • Rufen Sie über das WebVPN die Anleitung zum AnyConnect auf und wählen Sie das für Ihren Rechner passende Betriebssystem aus.
  • Laden Sie den Client herunter und befolgen Sie die Schritt-für-Schritt-Anleitung des URZ.
  • Beachten Sie dabei, dass Sie für die Zugangsdaten Ihr Uni-Login@uni-leipzig.de verwenden und NICHT Ihre Uni-E-Mailadresse

E-Mail-Zugriff

Sie haben die Möglichkeit, über das Webmail-Portal browserbasiert auf Ihr E-Mail-Konto zu zugreifen. Wählen Sie im Login-Formular als E-Mail-Server  "server1 (imap)" aus und geben Sie Ihren Nutzernamen und Ihr Passwort ein um sich am Webmail-Portal anzumelden.
Webmail-Portal

Für einige Angehörigen der Universität ist es auch möglich, über eine browserbasierte Outlook-Version auf Ihre E-Mail zu zugreifen. Geben Sie im Login-Formular Ihren Nutzernamen mit dem dem Zusatz "dom\" (also: dom\Uni-Login) und Ihr Passwort ein
Outlook Web App

Dienste des Universitätsrechenzentrums

Eine Übersicht über die Dienste des Universitätsrechenzentrums (URZ) für die Arbeit im Home-Office finden Sie auf der Website des URZ.
MEHR ERFAHREN​​​​​​​

Hinweise zur IT-Sicherheit im Home-Office

Auch im Home-Office ist unbedingt auf IT-Sicherheit zu achten. Konkrete Empfehlungen erhalten Sie von Steffen Rienecker, dem Informationssicherheitsbeauftragten unserer Universität.
LUMAG-Artikel

Einrichtung einer externen Rufumleitung

Um Ihr Diensttelefon auf eine externe Rufnummer (Bspw. Mobiltelefon) umleiten zu können, müssen Sie dies beim Telekommunikationsbereich im Dezernat 4 formlos beantragen.

  • E-Mail an: tkstoerung[at]uni-leipzig.de
  • Betreff: Einrichtung externe Rufumleitung
  • Inhalt: entsprechende Arbeitsdurchwahl angeben und auf welche Rufnummer diese umgeleitet werden soll.

Durch ein derzeit erhöhtes Aufkommen an Anfragen, haben Sie bitte etwas Geduld und Nachsicht mit den Kollegeninnen und Kollegen.
E-MAIL SCHREIBEN

Hinweis: Eine Rufumleitung der Rufumleitung ist nicht möglich! Für andere spezifische Fragen hierzu kontaktieren Sie bitte den Telekommunikationsbereich im Dezernat 4.

Anleitung nach Freischaltung und Einstellung der Rufumleitung am Telefon:

  • *22#
  • Rufnummer mit einer zusätzlichen „0“ eingeben
  • Drücken Sie anschließend erneut die „#“ Taste und die Taste „C“ unter dem Nummernblock
  • Im Display (sofern vorhanden) müsste nun „Ruf. Ext. Umgeleitet“ stehen

Entfernen der Rufumleitung

  • Drücken Sie oben am Displayrand „keine Rufumleitung“
  • Oder rechts die Taste Rufumleitung (sofern vorhanden und gespeichert)
  • Oder #22# und die Taste „C“

Meldung Quarantäne/Infektion (Stand 01.04.2020)

Für den Fall von Quarantäne und Erkrankung gilt: Alle Studierenden und Beschäftigten der Universität sind verpflichtet, an corona(at)uni-leipzig.de und bei Beschäftigten zusätzlich an ihren direkten Vorgesetzten zu melden, wenn bei ihnen eine Corona-Infektion festgestellt wird oder Sie vom Gesundheitsamt in Quarantäne geschickt werden. Die Funktionsmailadresse wird von der Stabsstelle Universitätskommunikation betreut und alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Zugriff darauf haben, wurden zum Datenschutz belehrt. Nach der Weiterleitung der Nachrichten an die Verantwortlichen werden sie gelöscht. Bitte beachten Sie bei Ihrer Meldung:

  • dass Sie Ihre Abteilung und die Dauer der Quarantäne nennen.
  • dass keine Dokumente (Atteste) an die Quarantänemeldungen angehangen werden dürfen.
  • dass die E-Mailadresse grundsätzlich nur der Meldung der Quarantäne dient.
  • dass ausschließlich gemeldet werden soll, ob es sich um eine bestätigte Infektion (Quarantäne mit Infektion) oder Quarantäne ohne Infektion handelt.
  • Weitere Erklärungen, über den Grund der Quarantäne dürfen nicht erfolgen.

Beratungsangebot (Stand 26.03.2020)

Plötzlich ist alles anders: gewohnte Arbeitsroutinen verändern sich, Home Office und Home Schooling oder isoliertes Arbeiten im Labor im „Notbetrieb“, Sorgen um die eigene Gesundheit und die der Angehörigen, neue Anforderungen der digitalen Lehre oder Verwaltung...

Es ist ganz normal, dass wir alle Verunsicherung erleben und das Gleichgewicht zwischen den veränderten Anforderungen und den Bewältigungsmöglichkeiten erst wieder neu erarbeitet und erlebt werden muss.
Wenn Sie in dieser schwierigen Arbeits- und Lebenssituation über Ihre Sorgen, Anforderungen und Lösungsmöglichkeiten sprechen wollen, steht Ihnen Frau Dr. Sabine Korek (Referentin Gesundheitsmanagement) für ein Gespräch zur Verfügung.

Da auch Frau Korek Home Office und die Kinderbetreuung unter einen Hut zu bringen versucht, bitten wir um Kontaktaufnahme für eine Terminvereinbarung via E-Mail oder Telefon (umgeleitet).

E-Mail Schreiben
+49 341 97-35941

Einschränkung des Publikumsverkehrs im Dezernat 3 Personal (Stand 17.03.2020)

  • Die allgemeinen Sprechzeiten werden ausgesetzt. Termine (zum Beispiel Einladung zur Vertragsunterzeichnung) finden nur noch nach vorheriger Vereinbarung per Telefon oder E-Mail statt. 

  • Bitte nutzen Sie zur Abgabe von Unterlagen die Briefkästen in der 5. beziehungsweise 6. Etage in der Goethestraße 6. 

  • Anfragen sind auf das notwendige Maß zu reduzieren. Bitte nutzen Sie dafür ausschließlich Telefon und E-Mail. 

  • Bitte halten Sie bei Gesprächen (zum Beispiel bei Vertragsabschlüssen) den maximal möglichen Abstand. 

  • Bitte nutzen Sie Ihre eigenen Stifte zur Vertragsunterzeichnung. 

  • Bitte sehen Sie von Terminwünschen ab, wenn Anhaltspunkte bestehen, dass eine Infektion mit dem Coronavirus bestehen könnte, beispielsweise auch als Kontaktperson einer Kontaktperson eines Infizierten oder Sie an einer anderen möglicherweise ansteckenden Atemwegserkrankung leiden. 

  • Wir werden verstärkt auch Arbeitsverträge verschicken, um die persönliche Anwesenheit zur Vertragsunterzeichnung zu vermeiden. Dabei sind die Postlaufzeiten angesichts der Schriftformvorgabe als zusätzlich erforderlicher Vorlauf zu berücksichtigen. 

  • Da der Betrieb des Dezernates 3 Personal erheblich eingeschränkt sein wird, bitten wir besonders um angemessenen Bearbeitungsvorlauf und sachgerechte Priorisierung von Anträgen. 

  • Informieren Sie sich bitte regelmäßig auf dieser Website.

Schließung Ritterstraßen-Komplex (Stand 25.03.2020)

Grundsätzlich werden die Gebäude in der Ritterstraße verschlossen. Die Beschäftigten können, wie in anderen Gebäuden auch, mittels ihres Schlüssels die Gebäude betreten, um an ihren Arbeitsplatz zu gelangen, sie werden gebeten, die Türen hinter sich wieder zu verschließen.
Besonderheiten:

  • Ritterstraße 26 (Rektoratsgebäude): Besucher können zusätzlich über die Wechselsprechanlage mit dem Pförtner kommunizieren und werden dann eingelassen.
  • Goethestraße 6: Zugangstüren zur Goethestraße und zum Innenhof sind offen und werden ab 17:00 Uhr geschlossen.

Studienzentrum und Zentrales Forschungsgebäude der Medizinischen Fakultät für Besucher geschlossen (Stand 20.03.2020)

Das Studienzentrum Liebigstraße 27 und das Zentrale Forschungsgebäude Liebigstraße 19 – 21 ab Montag, 23.März 2020, für den Besucherverkehr geschlossen. Die Gebäude können weiterhin uneingeschränkt von Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mittels Transponder betreten werden. 

Geisteswissenschaftliches Zentrum für Besucher geschlossen (Stand 19.03.2020)

Ab Montag den 23. März ist das Geisteswissenschaftliche Zentrum (GWZ) unserer Universität in der Beethovenstraße für Besucher geschlossen. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kommen weiterhin in ihre Büros. Diese Maßnahme dient dazu, die Nutzung des Hauses auf das erforderliche Mindestmaß herunterzufahren und Kontakte zu verringern. Für alle Nutzer des Hauses ist der Zugang über ihre Transponder gesichert. Die Pforte ist weiterhin vom Wachdienst besetzt. In unbedingt erforderlichen Fällen kann also Besuchern die Türen geöffnet werden. Die Telefonnummer der Pforte zur Kontaktaufnahme wird an den Eingangstüren des GWZ ausgehängt.

Zahlstelle für Publikumsverkehr geschlossen (Stand 19.03.2020)

Das Dezernat 5, Sachgebiet 52 trifft mit sofortiger Wirkung folgende Festlegungen:

  • Die Zahlstelle ist für den Publikumsverkehr geschlossen.
  • Der Bargeldverkehr ist eingestellt.
  • Bareinzahlungen der Geldstellen sind nur noch bei den Sparkassen auf das Konto der Zahlstelle 1100155089 möglich.
  • Bargeldauszahlungen an Gäste sind nicht mehr möglich. In begründeten Ausnahmefällen ist eine Auszahlung an Gäste (wie Aufenthaltspauschalen, Stipendien) in Form eines bei der Sparkasse einzulösenden Schecks möglich.
  • Unabdingbar ist eine vorherige Anmeldung per E-Mail

Hörsaalgebäude geschlossen (Stand 19.03.2020)

Das Hörsaalgebäude musste heute Morgen geschlossen werden, um die Regelung des Sächsischen Sozialministeriums zur Schließung aller öffentlichen Gebäude zu befolgen.

Schließung der Universitätsbibliothek (Stand 17.03.2020)

Alle Standorte der Universitätsbibliothek sind geschlossen.
Universitätsbibliothek

Einrichtungen mit Publikumsverkehr geschlossen (Stand: 16.03.2020)

  • Lernwerkstatt und Testotek der Erziehungswissenschaftlichen Fakultät
  • PC-Pools
  • Aula und Altarbereich des Paulinums

Studenten Service Zentrum (SSZ) (Stand 16.03.2020)

Das Studenten Service Zentrum ist geschlossen. Die Kontaktaufnahme per E-Mail und per Telefon ist möglich.
Studenten Service Zentrum

Kurse und Veranstaltungen abgesagt (Stand 16.03.2020)

Sämtliche Kurse und Veranstaltungen folgender Einrichtungen sind abgesagt:

  • Sprachenzentrum der Universität Leipzig
  • Zentrum für Hochschulsport
  • Gesundheitssportzentrum
  • Seniorenkolleg
  • Kinderuni
  • Studium universale

Fahrbereitschaft und Poststelle (Stand 18.03.2020)

  • Die Fahrbereitschaft ist von heute an bis vorerst 27. März 2020 nicht mehr im Dienst. In der Folge können auch keine Transportaufträge mehr angenommen werden.

  • Die Poststelle der Universität arbeitet im Notbetrieb, dadurch kann es zu Verzögerungen kommen. Der Betrieb soll mit großen Bemühungen aufrechterhalten werden.

Personalrat Hochschulbereich (Stand 26.03.2020)

Der Personalrat Hochschulbereich führt derzeit keine persönlichen und telefonischen Sprechzeiten durch, ist aber per E-Mail an prhsb(at)uni-leipzig.de zu erreichen.
website

Sprechzeiten des Zentralen Prüfungsamts der Geisteswissenschaften und der Lehrämter (Stand: 17.03.2020)

Sprechzeiten des Zentralen Prüfungsamts der Geisteswissenschaften und der Lehrämter sind ausgesetzt. Weitere Regelungen finden Sie auf den Seiten des Zentralen Prüfungsamts.
mehr erfahren

Studenten Service Zentrum (SSZ) (Stand 16.03.2020)

Das Studenten Service Zentrum ist geschlossen. Die Kontaktaufnahme per E-Mail und per Telefon ist möglich.
Studenten Service Zentrum

Akademisches Auslandsamt (13.03.2020)

Die Sprechzeiten des Akademischen Auslandsamts werden ausgesetzt, informieren Sie sich bitte über unsere erweiterten Telefonsprechzeiten.
Kontakt und Beratung

Studentenwerk Leipzig (Stand 18.03.2020)

  • Mensen und Cafeterien: geschlossen

  • Kindergarten und Kinderladen: keine Kinderbetreuung, ausgenommen Notbetreuung

  • BAföG-Amt: eingeschränkter Normalbetrieb; keine persönlichen Sprechzeiten, aber Erreichbarkeit per Telefon und E-Mail

  • Studentenwohnheime: eingeschränkter Normalbetrieb; keine persönlichen Sprechzeiten, aber Erreichbarkeit per Telefon und E-Mail; Gemeinschaftsräume und Klubs geschlossen; Kontroll- und Prüfbegehungen von Wohneinheiten verschoben; Kundenkontakt bei Neumietern und Auszügen, aber persönlicher Kontakt reduziert auf das geringstmögliche Maß

  • Beratungs-/Vermittlungsangebote Soziale Dienste: eingeschränkter Normalbetrieb; telefonische oder Mailberatung statt persönlicher Beratung

  • Studenten Service Zentrum (SSZ): geschlossen

  • Hauptverwaltung: Normalbetrieb

  • Veranstaltungen: abgesagt (zum Beispiel Studieninformationstage, Internationales Cafe)

  • Weitere informationen erhalten Sie direkt auf den Seiten des Studentenwerks

Verhaltensregeln (Stand 16.03.2020)

  • Neben der Einhaltung der Empfehlungen des Robert-Koch-Insituts zur Hygiene sollte ein hohes Ausmaß an physischer Distanz ermöglicht werden. Beispielsweise wäre die Arbeit im „Zwei-Schicht-Betrieb“ eine Möglichkeit (weniger Mitarbeiter in einem Raum).

  • Außerdem soll ein Mindestabstand (ein bis zwei Meter) bei Besprechungen gewährleistet werden.

  • Bitte verzichten Sie derzeit auch auf das Händeschütteln. Begrüßen Sie sich stattdessen mit einem Lächeln. Laden Sie sich hier ein Plakat für Ihren Aushang herunter.

  • Zum Umgang bei unvermeidbaren Tätigkeiten mit Publikumsverkehr wird es noch gesonderte Regelungen geben. 

  • Im Dezernat 2 – Akademische Verwaltung werden bis auf weiteres keine persönlichen Sprechzeiten mehr durchgeführt. 

  • Insgesamt geht es um eine Flexibilisierung der Kernarbeits- und Funktionszeiten, dies erfordert individuelle Regelungen beispielsweise Mindestpräsenzzeit. In jedem Fall ist die Zustimmung der unmittelbar Vorgesetzten einzuholen. Für Mitarbeitende ist eine Handreichung zum Homeoffice in Arbeit (Versand am Mittwoch über Verwaltungsrundschreiben).

  • Dienstreisen: Dienstreisen sind bis auf Weiteres zu unterlassen. Bereits angeordnete Dienstreisen werden hiermit widerrufen. Wenn nötig, werden Einzelfallentscheidungen getroffen.

  • In der Mitarbeiterrundmail vom 13. März 2020 wurden Festlegungen bekannt gegeben, die Sie hier downloaden können.

Rückkehr aus Risikogebieten (Stand: 16.03.2020)

Für alle Universitätsangehörigen (Studierende, Mitarbeitende ...) gilt eine generelles Betretungsverbot, wenn sie sich in den letzten 14 Tagen in einem Risikogebiet im Ausland oder einer besonders betroffenen Region im Inland (Gemäß Klassifizierung des Robert Koch Instituts) aufgehalten haben. 
Robert-Koch-Institut: Risikogebiete

Was tun bei akuten Symptomen (Stand 16.03.2020)

Suchen Sie beim Auftreten von akuten Symptomen, nach telefonischer Voranmeldung mit Hinweis auf Ihre Reise, einen Arzt auf. Bitte nutzen Sie auch die Hotline des zuständigen Gesundheitsamts (für Leipzig: +49 341 123-6852). 
Bundeszentrale für gesundheitliche Aufklärung

Infografiken

Die Bundeszentrale für gesundheitliche Aufklärung stellt Infografiken zum Infektionsschutz und zu geeigneten Hygienemaßnahmen zur Verfügung.

zur Website

Umweltschutz und Arbeitssicherheit

Verwaltungsgebäude
Ritterstr. 24
04109 Leipzig

Telefon: +49 341 97-30360
Telefax: +49 341 97-30369

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